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Concunia - Der spezialisierte Partner der öffentlichen Hand

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Veröffentlicht: 10. Dezember 2018
Gesundheits- und Sozialwesen

Die Landesverbände der Pflegekassen haben sich dazu entschieden, keine Honorarkräfte in den Bereichen Pflege und soziale Betreuung zu erlauben. Diese Entscheidung folgt auf die Feststellung der WTG-Behörde, dass in einigen Einrichtungen freiberuflich tätige Honorarkräfte beschäftigt werden.

Einsatz weisungsfreier und auf eigene Verantwortung tätiger Honorarkräfte unzulässig Das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen (MAGS NRW) bestätigte diese Entscheidung. Denn die freiberuflich tätigen Honorarkräfte sind nicht weisungsgebunden und arbeiten auf eigene Verantwortung. Dies ist in Pflegeeinrichtungen nach Landesrecht nicht zulässig. Ausgenommen sind hier Honorarkräfte, die für spezielle und nicht regelmäßige Tätigkeiten beschäftigt werden.

Das MAGS NRW sieht Honorarkräfte generell als schwierig an, da durch deren Einsatz oftmals höhere Kosten verursacht würden. Zudem sollten allgemein bestehende Personallücken nicht durch Leiharbeiter geschlossen werden. Die Hinzuziehung von Leiharbeitern sollte auf die kurzfristige Überbrückung von urlaubs- oder krankheitsbedingten und mithin vorübergehenden Personalengpässen begrenzt sein. Ansonsten sei ihr Einsatz durch zu hohe Kosten und Qualitätseinbußen durch einen höheren Einarbeitungsaufwand nicht vertretbar.

 

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